Baserat på bilens pris 499 900 kr och förmånsvärde 7 980 kr räknar vi ut leasingkostnad, skatter och löneavdrag.
Kalkylen utgår från att den anställde har en månadslön på 36 663 kr plus ett förmånsbilsavtal. Kostnaden för avtalet baseras på tjänstebilens pris, leasingavtal enligt schablon, beräknat förmånsvärde, extrautrustning, angivna rabatter samt aktuell skattesats i stockholm. Dessa parametrar kan du själv ändra i den detaljerade kalkylen, under uppgifter om Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive.
Kalkylen visar hur mycket din lön skiljer före och efter du tecknat ett avtal om förmånsbil med din arbetsgivare.
Se detaljerad kalkyl för förmånstagare och gör personliga ändringar längre ner på sidan.
| Antal prisbasbelopp | 8,7 st |
| Förmånsvärde | 7 980 kr |
| Ordinarie månadslön | 45 763 kr |
| Månadslön efter avtal | 36 663 kr |
| Skatt | 9 862 kr |
| Lön efter skatt | 26 801 kr |
| Skillnad lön efter skatt | 8 614 kr |
Notera att priserna är exempelpriser enligt schablon. Ett verkligt leasingavtal kommer att skilja sig något beroende på återförsäljare, dagsränta, ramavtal och leasingbolag.
| Månadslön | 36 663 kr |
| Leasing | 8 402 kr |
| Fordonsskatt | 0 kr |
| Moms ej avdr | 1 050 kr |
| Soc. avgifter | 14 027 kr |
| Totalt kostnader | 60 142 kr |
Arbetsgivaren får tre kostnadsändringar, närmare bestämt sociala avgifter, leasingkostnaden från leasingbolaget och fordonsskatten. De sociala avgifterna på tjänstebilen är 31,42% av bilens beräknade förmånsvärde. Just för Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive med vald utrustning blir avgiften 2 507 kr/mån.
Leasingkostnaden varierar så klart utifrån vilket avtal företaget lyckas förhandla fram med leasingbolaget. Vi har utifrån schablon tagit fram en exempelavgift på leasing av en Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive med 0 kr extrautrustning. Avgiften blir då 8 402 kr/mån exklusive moms. Notera också att endast 50% av moms från leasingavgifter är avdragsgill för de flesta företag.
Tjänstebilens förmånsvärde blir en del av den beskattningbara inkomsten.
Ett erbjudande om tjänstebil utformas av förmånstagaren och arbetsgivaren. Beroende på vilken kostnad det innebär för arbetsgivaren att leasa eller köpa en Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive kommer ni inbördes överens om ett lämpligt avdrag från din ordinarie lön för att kompensera för bilens kostnader. I denna kalkyl förutsätter vi att arbetsgivare och arbetstagare kommit överens om ett löneavdrag, och vi avser den reducerade månadslönen efter bruttolöneavdrag när vi refererar till månadslön.
Vi räknar här på ett exempel med en person som bor i stockholm och har en månadslön på 36 663 kr. Vill du ändra dessa parametrar kan du enkelt göra detta i kalkylens grunduppgifter i tabellen nedan.
| Modell | Pris ny bil |
|---|---|
| Ateca VZ 1.5 TSI 150 DSG7 | 339 900 kr |
Förmånstagaren får alltså utöver sin lön ett tjänstebilsavtal på en Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive, med ett nypris på 499 900 kr och ett förmånsvärde på 7 980 kr/mån. Bilens förmånsvärde medför utöver lönen en extra beskattningsbar inkomst på 7 980 kr i månaden. Efter skatt på totalt 9 862 kr (kommunalskatt, statlig skatt och relevanta avdrag) kommer personen att få ut 26 801 kr i nettolön.
Den slutliga kostnaden kan variera beroende på lön, ålder, skattesats i kommunen och exempelvis om man väljer extrautrustning till bilen eller inte.
Här fyller du i eventuella förändringar i grunduppgifter gällande lön, skattesats, aktuell fordonsskatt och vald extrautrustning.
Förmånsvärdet utgörs av exempelvis nybilspris, om bilen är en miljöbil eller en bensinslukare, koldioxidvärden, eventuella avdrag från förmånsvärdet enligt Skatteverkets tabeller samt fastställd fordonsskatt.
För att förenkla uträkningen utgår vi från bilens nypris, fordonsskatt och värde på extrautrustning vilka ger det beräknade förmånsvärdet. Vi utgår också från förmånstagarens inkomst, skattetabell samt gör antagandet att vederbörande är under 65 år och inte är medlem i Svenska Kyrkan.
| Uppgifter Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive | |
|---|---|
|
Nybilspris
|
499 900 kr |
| Värde extrautrustning | |
| Inköpsrabatter | |
| Beräknat förmånsvärde | 95 771 kr |
| Fordonsskatt | |
| Förmånsregler | |
| Uppgifter löntagare | |
|---|---|
| Bruttolön | |
| Bruttolön, leasingkostnader, skatter och avgifter utgör för arbetsgivaren en kostnad motsvarande en månadslön på 45 763 kr. | |
| Folkbokförd i kommun | |
| Skattesats | 29.89% |
Här visas uträkningen baserad på grunduppgifterna du fyllt i ovan
| Kalkyl tjänstebil Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive | |
|---|---|
| Inkomstår | 2024 |
| Årslön efter bruttolöneavdrag | 439 956 kr |
| Förmånsvärde Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive | 95 771 kr |
| Sammanlagd förvärvsinkomst | 535 727 kr |
| Grundavdrag | -16 800 kr |
| Fastställd förvärvsinkomst | 518 900 kr |
| Skatteuträkning | |
| Kommunal inkomstskatt | 154 735 kr |
| Allmän pensionsavgift | 0 kr |
| Begravningsavgift | 337 kr |
| Public service-avgift | 1 327 kr |
| Skattereduktion för allmän pensionsavgift | - 0 kr |
| Jobbskatteavdrag | -36 545 kr |
| Skattereduktion för förvärvsinkomst | -1 500 kr |
| Slutlig skatt | 118 354 kr |
| Resultat per månad | |
| Lön efter skatt | 26 801 kr |
Lön efter skatt anger vilket belopp som utbetalas månadsvis efter att arbetsgivaren gjort bruttolöneavdrag baserat på förmånsbilens kostnader samt betalat inkomstskatt och arbetsgivaravgifter för samtliga beskattningsbara inkomster. Vi tar i beräkningen inte hänsyn till om löntagaren har andra förmåner eller avdrag, eller berörs av arbetsmarknadsmässiga undantag eller andra omständigheter som påverkar skatteuträkning.
Vi har över 3000 andra bilar med tjänstebilskalkyl. Gå till modellväljaren för att hitta fler bilar med beräkning av förmånsvärde och kostnader.
Kalkylen visar att man med en Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive som tjänstebil och en månadslön på 36 663 kr/mån får ett totalt skatteavdrag på 9 862 kr/månad. Kvar till kontant utbetalning är då 26 801 kr/månad.
Vilken tjänstebil och hur mycket du eventuellt måste sänka din bruttolön när du väljer tjänstebil är en överenskommelse du måste göra med din arbetsgivare.
Vi har gjort en separat kalkyl för hur man får fram förmånsvärdet för Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive. Klicka för att komma till förmånsberäkningen.
En Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive som tjänstebil kostar företaget c:a 9 452 kr per månad och innefattar leasingavgifter, försäkring och räntekostnader. Utöver detta tillkommer fordonsskatt och sociala avgifter.
En Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive som tjänstebil kostar den anställde extra skatt på bilens förmånsvärde. Vid en månadslön på 36 663 kr och en Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive som förmånsbil har den anställde uppskattningsvis kvar 26 801 kr efter skatt.
En Cupra Ateca 2.0 TSI 300 hk DSG7 4Drive kostar uppskattningsvis 8 402 kr/mån i leasingavgift. Moms tillkommer, vilken för de flesta företag är till 50% avdragsgill.
Om informationen som visas
Förmånsvärde.se reserverar sig för eventuella fel i uträkning av förmånsvärde, skatteavdrag, löneuppgifter eller priser på omnämnda fordon. Medan vi oftast har rätt kan det också hända att vi har fel, och därför bör du vända dig till återförsäljare och Skatteverket för att säkerställa förmånsvärden, skatt och nybilspriser innan informationen på förmånsvärde.se används som beslutsunderlag.
Notera att du alltid bör kontrollera att fordonsskatt och extrautrustning är korrekt angiven innan du tar ut ett riktigt förmånsvärde.
Har du hittat något som är fel på sidan? Vi vill hemskt gärna veta detta, och det skulle vara en stor hjälp för oss om du skickar ett mail till info@förmånsvärde.se och beskriver felet för oss.
förmånsvärde.se